为认真贯彻落实习近平总书记关于西藏工作、驻村帮扶工作的系列重要指示批示精神，按照区党委、市委、县委关于干部驻村工作的安排部署，丁青县委组织部高度重视、周密安排，圆满完成了第十三、十四批驻村轮换工作，实现驻村工作前后贯通、进退有序、衔接紧密，为接续开展好干部驻村各项工作打下坚实基础。

坚持因村选派。坚持应派尽派、全面覆盖、一村一策、队村相适的原则和党群干部进后进村、经济干部进薄弱村、政法干部进复杂村、农牧干部进产业村、科技干部进专业村的要求，选派政治素质好、工作作风实、具备履职条件的181名干部参加第十四批驻村工作。同时按照要求，将59名乡村振兴专干、86名科技专干和22名农业农村工作专员共计167人纳入驻村工作队，确保选优配强村级力量。

坚持驻前谈话。为进一步帮助派驻干部尽快厘清职责、进入状态，促进选派干部发挥作用，5月12日，市政协副主席、县委书记魏万能面向第十四批驻村干部开展集中谈话，从“尽快转变角色，打开局面”“明确重点任务，有序推进”“严肃驻村纪律，确保安全”等三个方面向新派驻的驻村干部提出具体要求，进一步促使他们尽快融入驻村工作、服务基层一线。

实施压茬交接。印发《关于做好全县第十三批第十四批干部驻村轮换交接工作的通知》，对轮换交接的时限、交接内容、责任人等做出详细安排部署。按照统一安排，5月7日-5月11日，新派驻的驻村干部与第十三驻村干部填写交接清单、完成交接。由乡（镇）党委、纪委和驻村办对各类物资、经费、文档资料等的交接过程进行全程监督。截至目前，丁青县68支驻村（社区）工作队已全部完成轮换交接工作。